进入十月，各大企业的校园招聘纷纷启动，在全球经济低迷的迷雾笼罩下，许多企业发布的校园招聘人数面临“缩水”，招聘的岗位数只占去年的70%。从我公司各部门9月中旬向人力资源部提交的2013年应届生招聘需求来看，在经历了连续几年大量招聘后，公司今年的需求也趋于缓和。
为做好2013年校园招聘工作，公司组织内部力量进行了策划：制作招聘宣传海报，开通海诚招聘微博，并相继在同济大学、浙江大学、东南大学、上海交大、华东理工大学、东华大学等211大学进行校园招聘专场宣讲会。
在宣讲会现场，公司招聘人员在介绍公司情况时，还与部分学生进行了交流、面试，初步与一些学生建立了签约意向。同时，大量的结构、暖通、热能、给排水、化工工艺等专业的学生通过公司向学校发布的招聘信息，纷纷投来应聘简历。接下来，公司还会到上海大学、华北电力大学、天津大学等进行专场宣讲。